Trouver sa place de leader appréciatif grâce à sa voix
Durée 2 jours soit 14h
De quoi s'agit-il ?
Témoignages
Cette formation est dédiée spécifiquement aux leaders-managers qui ont besoin de s’affirmer dans des situations professionnelles et managériales très diverses.
Prendre sa place de leader, c’est avant tout porter un autre regard sur soi et les autres.
- Identifier le rôle de la voix, pour l’utiliser comme un véritable outil de communication auprès des équipes.
- Découvrir le lien entre sa voix et son corps, renforce également la confiance en soi, point d’appui indispensable pour développer son charisme.
Il s’agit également de faire vivre la posture appréciative au quotidien.
Qu’est-ce que la posture appréciative ? c’est s’appuyer sur les points forts, les forces de ses collaborateurs, pour susciter l’engagement, la motivation et la coopération dans ses équipes.
Le manager qui connaît ses propres forces ancre la confiance en lui et la recueille en retour de la part de ses équipes.
« J’ai découvert que la manière de dire les choses est parfois plus importante que le contenu. J’ai aussi compris que faire vivre les forces de mes collaborateurs leur procure une énergie et suscite leur engagement au projet collectif. »
« J’ai pris conscience de l’interaction entre mon corps et ma voix. J’ai aussi perçu l’influence de mes pensées sur mes prises de parole. J’ai gagné en confiance lorsque je m’exprime. Ma voix est devenue mon alliée pour transmettre les messages lors des réunions d’équipe. »
« Grâce à la formation, j’ai réussi à prendre conscience de ma voix et à comprendre ce qu’elle renvoie à celui qui m’écoute . J’y pense au quotidien dans les différents échanges avec mes salariés. »
Nous sommes certifiées Qualiopi pour les actions de formation.
Cette certification vous assure la continuité de la prise en charge de votre formation, par votre OPCO ou votre FAF, à partir du 1er janvier 2022.